岗位职责:
1、 根据公司战略目标和经营目标,制定年度、季度、月度部门工作计划;
2、 组织制定公司技术管理制度及相关技术文件的编制与修改工作;
3、组织开展产品研发工作,收集、整理、分析产品市场信息,组建产品项目组,负责项目产品的验收;
4、负责产品售前、售后技术支持、中试部管理工作;
5、负责建立和完善公司新产品的设计开发统筹工作,确保产品不断更新和规模的扩大;
6、完成领导交待的其它事项。
任职要求:
1. 年龄38-50岁,性别不限;电气工程与自动化、仪器仪表、电子、计算机等相关专业本科以上学历。
2. 八年以上电子产品研发设计工作经验,三年以上技术部门管理经验。
3.掌握硬件开发能力,熟练电子产品硬件及模拟电路(弱信号处理等)设计,包括原理图设计、PC布线。
4.精通单片机,具有丰富的汇编、C语言软件开发与调试实际经验,掌握嵌入式系统开发。
5.从事电子、仪器、智能化设备、电力行业相关行业,或有水份、局部放电检测仪器等电气设备设计经验者优。
6.具备较强的研发过程管理和控制的能力,丰富的项目管理经验;
7.具备良好的职业素质,沟通及组织协调力。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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